带资投劳合同工算工龄吗怎么算

带资投劳合同工工龄同样计算。依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律，工龄计算有连续、合并、折算三种方法，未及时正确处理可能导致劳动者权益受损，如退休金计算错误等。
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带资投劳合同工工龄计算方式有连续、合并、折算三种。选择时应考虑劳动者工作连续性、单位变动情况及特殊工种等因素，以确保计算准确，维护劳动者合法权益。
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带资投劳合同工工龄可算。具体操作：1. 连续计算，无中断则工龄连续；2. 合并计算，单位变动时工龄合并；3. 工龄折算，特殊工种按折算规则计算。需根据实际情况选用合适方法。