已经离职，钱取不出来怎么办？

可联系前公司财务部门并咨询银行解决方案。分析：离职后，若工资卡未激活导致无法取款，首先需与前公司财务部门联系，说明情况并请求协助。同时，咨询发卡银行关于未激活工资卡的取款流程或激活方式。此问题若长时间未解决，影响个人资金流转，则表明情况较严重，应及时寻求法律途径或专业财务顾问的帮助。提醒：若超过一个月仍未解决，建议寻求专业帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度，处理方式主要包括与前公司协商、咨询银行、以及必要时采取法律手段。与前公司协商是最直接的方式，通过沟通寻求解决方案。咨询银行则能了解激活工资卡或特殊取款的具体流程。若协商无果，可考虑通过劳动仲裁或法院诉讼等法律手段维护自身权益。选择方式：若前公司态度积极且银行流程简单，首选与前公司协商并咨询银行。若遇阻碍，再考虑法律途径。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.**与前公司协商**：明确告知未激活工资卡情况，请求公司协助解决，如重新发放至已激活账户或提供激活指导。2.**咨询银行**：了解工资卡激活流程，如在线激活、柜台激活等，并准备必要材料如身份证明、工作证明等。若银行允许，可尝试特殊取款流程。3.**法律途径**：若协商无果，收集工资发放记录、未激活证明等证据，向劳动仲裁部门申请仲裁，或向法院提起诉讼，要求公司支付工资至可取款账户，并承担因此产生的额外费用。4.**保持沟通**：在整个过程中，与前公司和银行保持密切沟通，及时了解处理进展，避免误解或延误。